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河北高薪招聘DSP開發(fā)

研發(fā)經(jīng)理/總監(jiān)(MJ000170)|同福集團(tuán)股份有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-18/ ￥15000-25000

1.根據(jù)公司及事業(yè)部戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)制定米、面粉、糧油基礎(chǔ)研究組戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、年度經(jīng)營(yíng)預(yù)算；2.負(fù)責(zé)米/面/糧油研發(fā)管理體系建設(shè)及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)研究及制定制定/審核，面粉原料標(biāo)準(zhǔn)、配麥標(biāo)準(zhǔn)、配粉標(biāo)準(zhǔn)、包材標(biāo)準(zhǔn)、成品標(biāo)準(zhǔn)，并檢查以上標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施情況；3、負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的工藝進(jìn)行設(shè)計(jì)、改良，根據(jù)生產(chǎn)情況進(jìn)行工藝調(diào)整，監(jiān)督現(xiàn)場(chǎng)工藝的執(zhí)行4、負(fù)責(zé)集團(tuán)新品開發(fā)與老品優(yōu)化升級(jí)，并為銷售業(yè)務(wù)提供售前技術(shù)支持與指導(dǎo)，

java開發(fā)工程師|中國(guó)移動(dòng)通信集團(tuán)有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-18/ ￥15000-25000

崗位職責(zé):1、業(yè)務(wù)支撐：參與重點(diǎn)業(yè)務(wù)項(xiàng)目規(guī)劃、產(chǎn)品設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)系統(tǒng)需求分析、設(shè)計(jì)，并獨(dú)立完成詳細(xì)設(shè)計(jì)和開發(fā)任務(wù)，確保項(xiàng)目的進(jìn)度和質(zhì)量；2、平臺(tái)建設(shè)：高可擴(kuò)展性、高可復(fù)用性、高可靠性、高可用性的，分布式平臺(tái)系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)、核心功能代碼開發(fā)；3、系統(tǒng)維護(hù)：深入理解業(yè)務(wù)功能、系統(tǒng)鏈路和架構(gòu)，能夠快速排查和解決系統(tǒng)故障，并推動(dòng)系統(tǒng)持續(xù)優(yōu)化；4、技術(shù)研究：新技術(shù)分析與學(xué)習(xí)，主導(dǎo)技術(shù)選型、技術(shù)難題攻關(guān)。通過技術(shù)創(chuàng)

技術(shù)研發(fā)部長(zhǎng)|北京睿盟機(jī)電工程有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-18/ ￥15000-30000

崗位職責(zé)：一、協(xié)助總經(jīng)理制定研發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大研發(fā)決策提供建議和信息支持（10%）1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略協(xié)助總經(jīng)理組織制定公司技術(shù)創(chuàng)新研發(fā)，負(fù)責(zé)組織制定年度技術(shù)開發(fā)計(jì)劃。2、組織搜集國(guó)內(nèi)外相關(guān)行業(yè)技術(shù)信息、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手技術(shù)信息、國(guó)家相關(guān)技術(shù)政策等，分析技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)3、定期、準(zhǔn)確向總經(jīng)理和相關(guān)部門提供有關(guān)技術(shù)信息，公司重大決策提供信息支持。二、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施新產(chǎn)品開發(fā)和產(chǎn)品技術(shù)改良（20%）1、組織新產(chǎn)品

光伏組件研發(fā)總監(jiān)（管培）|重慶慧獵信息科技有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-18/ ￥28333-45000

1、負(fù)責(zé)技術(shù)研發(fā)部門相關(guān)工作的組織與實(shí)施，目前職級(jí)為經(jīng)理即可，該崗位可以接受儲(chǔ)備總監(jiān)；2、掌握光伏相關(guān)工藝、技術(shù)的發(fā)展趨勢(shì)，收集光伏前沿信息、組件產(chǎn)品的技術(shù)資料，調(diào)整部門的技術(shù)路線與方向，制定研發(fā)計(jì)劃及策略；3、負(fù)責(zé)組織制定、維護(hù)公司的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化管理；4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)統(tǒng)籌管理，主導(dǎo)新品開發(fā)的市場(chǎng)調(diào)研、樣品制作、驗(yàn)證、試產(chǎn)、評(píng)估、推廣等，編制產(chǎn)品齊套設(shè)計(jì)文件、技術(shù)條件、技術(shù)說明書等技術(shù)資

研發(fā)經(jīng)理|北京昆侖凱利科技有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-18/ ￥15000-25000

工作職責(zé)：1.研發(fā)管理：①負(fù)責(zé)研發(fā)部日常工作的管理及部門管理制度的建立；②負(fù)責(zé)產(chǎn)品驗(yàn)證檢驗(yàn)的策劃與執(zhí)行，產(chǎn)品研發(fā)過程的質(zhì)量監(jiān)督及組織相關(guān)質(zhì)量評(píng)審；③負(fù)責(zé)研發(fā)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，努力創(chuàng)造技術(shù)領(lǐng)先、專業(yè)性強(qiáng)、勇于創(chuàng)新的研發(fā)團(tuán)隊(duì)；④負(fù)責(zé)研發(fā)培訓(xùn)工作的實(shí)施及人員技能考核；⑤負(fù)責(zé)研發(fā)部門的項(xiàng)目管理及人員的績(jī)效考核；2.產(chǎn)品研發(fā)實(shí)施過程管理：①負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)和開發(fā)的策劃及實(shí)施和控制；②對(duì)產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)過程的監(jiān)控與確認(rèn)，技

研發(fā)實(shí)驗(yàn)員|北京斯瑞曼科技有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-18/ ￥5000-7000

崗位職責(zé)：1、根據(jù)項(xiàng)目要求能獨(dú)立開展實(shí)驗(yàn)，對(duì)實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、現(xiàn)象詳實(shí)記載.2、維持實(shí)驗(yàn)室的清潔、整齊.3、實(shí)驗(yàn)室的實(shí)驗(yàn)設(shè)備、設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)管理.應(yīng)聘要求：1、大專及以上學(xué)歷.2、化工相關(guān)專業(yè).3、具有較強(qiáng)的實(shí)驗(yàn)方案設(shè)計(jì)和實(shí)驗(yàn)動(dòng)手能力.4、愿意與企業(yè)共成長(zhǎng)，為公司工程師培養(yǎng)對(duì)象.

消弧線圈控制器開發(fā)工程師|杭州銀湖電氣設(shè)備有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-15/ ￥20000-20000

一、崗位職責(zé)：1、確定消弧線圈控制器系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)，包括關(guān)鍵技術(shù)及控制等；2、負(fù)責(zé)控制器功能定義、協(xié)議、硬件接口定義及要求；3、負(fù)責(zé)控制器功能、性能需求分析、需求文檔編制及更新；4、負(fù)責(zé)制器控制算法、策略開發(fā)；5、負(fù)責(zé)開發(fā)計(jì)劃編制并組織實(shí)施。二、崗位要求：1、本科及以上學(xué)歷，電氣自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)；2、熟悉電力系統(tǒng)相關(guān)知識(shí)；3、具有3年及以上消弧線圈控制器開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立開展開發(fā)工作；4、具備良好的溝通

.net開發(fā)工程師（實(shí)施運(yùn)維方向）|精誠(chéng)工科汽車系統(tǒng)有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-15/ ￥7000-10000

gt;崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)MES/MOM/WMS等工廠智能化系統(tǒng)項(xiàng)目的開發(fā)與運(yùn)維工作2、保障MES系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行，配合實(shí)施人員處理系統(tǒng)異常。3、參與業(yè)務(wù)改善需求分析，對(duì)新需求能提供解決方案并開發(fā)實(shí)現(xiàn)。崗位要求：1、計(jì)算機(jī)、電子信息等相關(guān)專業(yè)為佳，一年及以上.ｎｅｔ開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有MES系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)或生產(chǎn)制造行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2、精通C#，熟練掌握.ｎｅｔCe、Winfm、WebAPI、WPF等技術(shù)。

研發(fā)部門內(nèi)勤|河北科瑞達(dá)

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-12/ ￥5000-8000

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)研發(fā)部新產(chǎn)品的技術(shù)推廣PPT及其他技術(shù)文件的編寫；2、負(fù)責(zé)工程師的物料、文件管理及傳輸工作；3、協(xié)助工程師進(jìn)行水質(zhì)傳感器、水質(zhì)在線測(cè)控儀器等產(chǎn)品的說明書編寫；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，測(cè)控專業(yè)、應(yīng)用化學(xué)/分析化學(xué)專業(yè)、電子類專業(yè)、自控類專業(yè)等優(yōu)先考慮；2、有較好的文件編寫能力；3、踏實(shí)、認(rèn)真，有責(zé)任心；4、可接受本科應(yīng)屆生。

高級(jí)Java開發(fā)工程師（廊坊）|志晟信息

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-11/ ￥20000-20000

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)項(xiàng)目小組完成JAVA開發(fā)框架的架構(gòu)與設(shè)計(jì)開發(fā)3、可以獨(dú)立完成模塊開發(fā)工作，并完成和開發(fā)相關(guān)的文檔編寫。4、負(fù)責(zé)系統(tǒng)概要設(shè)計(jì)、詳細(xì)設(shè)計(jì)及數(shù)據(jù)庫(kù)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)；5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目需求整個(gè)生命周期的管理，保證需求的最終效果6、參與研發(fā)中心基礎(chǔ)框架架構(gòu)的研發(fā)；7、負(fù)責(zé)開發(fā)小組的日常管理，對(duì)開發(fā)質(zhì)量負(fù)責(zé)。任職要求：1、本科以上學(xué)歷，至少有5年以上的javaweb項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，具備良好的代碼編寫習(xí)慣

全國(guó)DSP開發(fā)高薪招聘
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