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西安高薪招聘DSP開發(fā)

車載系統(tǒng)BSP驅(qū)動開發(fā)工程師|比亞迪股份有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-19/ ¥15000-30000

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)roid硬件驅(qū)動的設(shè)計(jì)、開發(fā)、測試和維護(hù),包括LCD,Memy,Touch,PMIC,Sens,USB,Bluetooth,WiFi,NFC等器件;2、負(fù)責(zé)linux/roid內(nèi)核的剪裁與配置,各種模塊驅(qū)動的優(yōu)化,提升產(chǎn)品的性能和穩(wěn)定性;3、負(fù)責(zé)部分軟件模塊的詳細(xì)設(shè)計(jì)并提交相應(yīng)的文檔到正確的管理目錄;4、依據(jù)軟件設(shè)計(jì)及編碼規(guī)范進(jìn)行編碼和集成工作;5、與硬件工程師緊密合作解決開發(fā)及

音頻驅(qū)動開發(fā)工程師|比亞迪股份有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-19/ ¥15000-30000

崗位職責(zé):1負(fù)責(zé)高通/MTK/RK/Intel等平臺音頻需求的評估和音頻硬件原理圖評審并輸出可行性報(bào)告;2負(fù)責(zé)音頻驅(qū)動新需求新功能開發(fā),新平臺新器件音頻驅(qū)動開發(fā)和維護(hù),產(chǎn)線、品質(zhì)、軟硬件測試和客訴等音頻問題分析和解決;3攻關(guān)解決音頻相關(guān)的疑難問題。任職要求:1.本科以上(含本科)學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、通信、電子信息、自動化等相關(guān)專業(yè);2.熟悉Linux驅(qū)動、roid系統(tǒng)架構(gòu)和操作系統(tǒng),具備硬件讀圖能力,能

音頻框架開發(fā)工程師|比亞迪股份有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-19/ ¥15000-30000

崗位職責(zé):1負(fù)責(zé)高通/MTK/RK/Intel等平臺音頻需求的評估和方案設(shè)計(jì)以及功能開發(fā)。2負(fù)責(zé)車機(jī)音頻系統(tǒng)需求的開發(fā),性能調(diào)優(yōu),功能優(yōu)化。3攻關(guān)解決音頻相關(guān)的疑難問。4.日常維護(hù)各項(xiàng)目的音頻系統(tǒng)問題。任職要求:1.本科以上(含本科)學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、通信、電子信息、自動化等相關(guān)專業(yè);2.熟悉Linux驅(qū)動、roid系統(tǒng)架構(gòu)和操作系統(tǒng),具備硬件讀圖能力,能看懂硬件原理圖;3.精通LinuxALSA和A

Telephony開發(fā)工程師|比亞迪股份有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-19/ ¥150000-250000

1.全網(wǎng)通網(wǎng)絡(luò)MBN的配置,VoLTE/CA的配置2.各網(wǎng)絡(luò)制式協(xié)議問題的分析:QXDMOTA和roidRadioLog分析3.Modem和Telephony側(cè)新需求開發(fā)和問題分析,需要熟悉UIM/NAS/QMI/QCRIL/Telephony(RIL/Data/UICC)等4、硬件調(diào)試及路測問題分析職位要求:1、本科或以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)軟件、通信相關(guān)專業(yè);2、roid手機(jī)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)3年及以上,精通j

go開發(fā)工程師(接受java轉(zhuǎn)go)|深圳市匯德信息技術(shù)服務(wù)科技有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-19/ ¥15000-30000

工作地址:前期在上??偛砍霾钜欢螘r間,后期需要在長沙辦公,接受再投遞崗位!接受java轉(zhuǎn)go,接受java轉(zhuǎn)go?。?!自研大廠福利待遇:1、薪資范圍:15k-30k+14薪;2、繳納五險(xiǎn)一金;3、中午有餐補(bǔ),帶薪年假,節(jié)日福利等;4、工作時間:10:00-19:30,單休,周六有加班費(fèi)。工作內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)物體效率技術(shù)業(yè)務(wù)系統(tǒng)設(shè)計(jì)和項(xiàng)目開發(fā);2.編寫代碼實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品功能,完成項(xiàng)目開發(fā),撰寫相關(guān)文檔,參與

嵌入式開發(fā)工程師|軟通動力信息技術(shù)(集團(tuán))股份有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-19/ ¥17500-26666

崗位需求:1、精通C/C++語言2、有通信領(lǐng)域(WIFI/藍(lán)牙/NFC)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(終端開發(fā)經(jīng)驗(yàn)即可)3、有roid協(xié)議棧相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先4、性格開朗,溝通能力良好任職資格:1.本科及以上學(xué)歷,軟件工程/計(jì)算機(jī)/電子相關(guān)專業(yè),1年及以上工作經(jīng)驗(yàn);2、具有良好的服務(wù)意識與職業(yè)素養(yǎng),溝通表達(dá)能力強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及責(zé)任心強(qiáng);可承受較大工作壓力

高級嵌入式硬件開發(fā)工程師|西安翔儀恒昌科技有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-19/ ¥15000-30000

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)飛控產(chǎn)品以及航電產(chǎn)品硬件需求分析和方案設(shè)計(jì)。2.負(fù)責(zé)器件選型、測試、原理圖設(shè)計(jì)。3.負(fù)責(zé)PCB圖和產(chǎn)品BOM表等的設(shè)計(jì)開發(fā)。4.負(fù)責(zé)硬件調(diào)試和功能性能驗(yàn)證。5.負(fù)責(zé)編寫產(chǎn)品生產(chǎn)、測試工藝文件。6.編寫硬件系統(tǒng)使用說明書。崗位要求:1.5年以上硬件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。具有獨(dú)立完成8層及以上集成電路設(shè)計(jì)能力。2.扎實(shí)的模擬和數(shù)字電路基礎(chǔ)。熟悉高速電路原理。理解電路加工過程。3.精通原理圖、PC

高級嵌入式硬件開發(fā)工程師|西安翔儀恒昌科技有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-19/ ¥15000-30000

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)飛控產(chǎn)品以及航電產(chǎn)品硬件需求分析和方案設(shè)計(jì)。2.負(fù)責(zé)器件選型、測試、原理圖設(shè)計(jì)。3.負(fù)責(zé)PCB圖和產(chǎn)品BOM表等的設(shè)計(jì)開發(fā)。4.負(fù)責(zé)硬件調(diào)試和功能性能驗(yàn)證。5.負(fù)責(zé)編寫產(chǎn)品生產(chǎn)、測試工藝文件。6.編寫硬件系統(tǒng)使用說明書。崗位要求:1.5年以上硬件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。具有獨(dú)立完成8層及以上集成電路設(shè)計(jì)能力。2.扎實(shí)的模擬和數(shù)字電路基礎(chǔ)。熟悉高速電路原理。理解電路加工過程。3.精通原理圖、PC

高級測試開發(fā)工程師|中電金信軟件有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-19/ ¥15833-25000

工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)部門測試與質(zhì)量體系搭建及完善,制訂測試與質(zhì)量文檔模板及編寫規(guī)范;2、負(fù)責(zé)各研發(fā)中心產(chǎn)品的內(nèi)部測試,包括功能、非功能、自動化、安全等方面,測試實(shí)施過程監(jiān)控,檢查出具測試報(bào)告,提高測試質(zhì)量;3、負(fù)責(zé)各研發(fā)中心產(chǎn)品的質(zhì)量保證,包括測試覆蓋全面性、測試進(jìn)度、交付文檔質(zhì)量等,質(zhì)量保證工作可裁剪,提高產(chǎn)品交付質(zhì)量;4、形成可復(fù)用的有效用例庫,包括功能、非功能、自動化安全等,通過測試管理工具統(tǒng)

軟件研發(fā)經(jīng)理|乾元大通(陜西)科技有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-19/ ¥15000-20000

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目的管理工作,對項(xiàng)目的需求、計(jì)劃、進(jìn)度、質(zhì)量、成本和人員進(jìn)行有效的控制;2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)技術(shù)框架的搭建、技術(shù)體系和核心模塊的設(shè)計(jì)和研發(fā),撰寫技術(shù)設(shè)計(jì)文檔;3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決項(xiàng)目開發(fā)和實(shí)施中出現(xiàn)的技術(shù)問題,規(guī)避項(xiàng)目技術(shù)風(fēng)險(xiǎn),保證項(xiàng)目的正常進(jìn)行,確保項(xiàng)目計(jì)劃按時完成;4、負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、培養(yǎng),管理,提升團(tuán)隊(duì)的工作體驗(yàn)、質(zhì)量、效率和技術(shù)能力,優(yōu)化項(xiàng)目人員結(jié)構(gòu),明確職責(zé)

全國DSP開發(fā)高薪招聘
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