宜春DSP開(kāi)發(fā)招聘信息
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不限 1000元以下 1000-1500元 1500-2000元 2000-3000元 3000-5000元 5000-8000元 8000-12000元 12000-30000元 30000-50000元 50000元以上更多
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- 福利要求
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- 交通補(bǔ)助
- 加班補(bǔ)助
- 房補(bǔ)
- 產(chǎn)假
- 帶薪培訓(xùn)
- 年終獎(jiǎng)
- 員工旅游
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- 帶薪年假
- 團(tuán)隊(duì)活動(dòng)
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- 快速晉升
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- 醫(yī)療保險(xiǎn)
- 五險(xiǎn)
- 意外險(xiǎn)
- 發(fā)展空間
- 班車(chē)接送
- 住房公積金
- 提供住宿
- 提供飯餐
- 星期六日雙休
- 提供交通費(fèi)
- 職前培訓(xùn)
- 享受所有國(guó)定假日每年帶薪休假7天
- 獎(jiǎng)金提成
- 年終分紅
- 期權(quán)股票
- 崗位津貼
- 項(xiàng)目效率獎(jiǎng)
- 研發(fā)進(jìn)度獎(jiǎng)
- 業(yè)績(jī)獎(jiǎng)
- 工齡獎(jiǎng)
- 人才推薦獎(jiǎng)
- 績(jī)效獎(jiǎng)金
- 專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)金
- 探親假
- 特困補(bǔ)貼
- 月度聚餐
- 醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)
- 公司食堂
- 年度聚餐
- 男性陪產(chǎn)假
- 下午茶
- 定期體檢
- 通訊費(fèi)
- 出差補(bǔ)貼
- 餐補(bǔ)
- 節(jié)日補(bǔ)貼
- 防暑降溫費(fèi)
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- 話費(fèi)補(bǔ)貼
- 水電費(fèi)補(bǔ)貼
- 服裝補(bǔ)貼
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- 心理培訓(xùn)
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- 禮儀培訓(xùn)
- 溝通培訓(xùn)
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- 公費(fèi)培訓(xùn)
- 專(zhuān)項(xiàng)講座
- 證書(shū)培訓(xùn)
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- 心得交流
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- 人才多
- 高薪水
- 環(huán)境好
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- 工作壓力大
- 鍛煉人
- 出國(guó)機(jī)會(huì)
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- 培訓(xùn)類(lèi)
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研發(fā)部經(jīng)理|江西九鼎動(dòng)力新能源科技有限公司
5年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-10-07 / ¥15000-20000
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌電芯研發(fā)工作開(kāi)展;2、規(guī)劃電芯研發(fā)項(xiàng)目方向,統(tǒng)籌電芯新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)(電化學(xué)體系設(shè)計(jì)及電芯型號(hào)開(kāi)發(fā);3、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)電池電芯的技術(shù)革新、新產(chǎn)品導(dǎo)入、電芯前沿技術(shù)、平臺(tái)的研發(fā)工作;4、
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電芯研發(fā)經(jīng)理(圓柱電池方向)|遠(yuǎn)東控股集團(tuán)
5年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-10-04 / ¥20000-40000
職責(zé)描述:1.制度與流程管理1.1依據(jù)公司制定的相關(guān)管理制度,細(xì)化與完善本部門(mén)的各項(xiàng)規(guī)章制度與實(shí)施細(xì)則,并貫徹執(zhí)行;1.2確保產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、材料開(kāi)發(fā)順暢,不斷創(chuàng)新,穩(wěn)定產(chǎn)品技術(shù)工藝,滿足客戶(hù)需求。2.產(chǎn)品
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研發(fā)助理|江西紫宸科技有限公司
1年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-09-30 / 面議
崗位職責(zé):崗位職責(zé):從事石墨負(fù)極材料研發(fā)相關(guān)工作任職要求:大專(zhuān)以上學(xué)歷,無(wú)機(jī)非金屬材料專(zhuān)業(yè)、電化學(xué)專(zhuān)業(yè)
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研發(fā)主管|江西九鼎動(dòng)力新能源科技有限公司
5年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-09-30 / ¥10000-20000
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌電芯研發(fā)工作開(kāi)展;2、規(guī)劃電芯研發(fā)項(xiàng)目方向,統(tǒng)籌電芯新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)(電化學(xué)體系設(shè)計(jì)及電芯型號(hào)開(kāi)發(fā);3、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)電池電芯的技術(shù)革新、新產(chǎn)品導(dǎo)入、電芯前沿技術(shù)、平臺(tái)的研發(fā)工作;4、
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圓柱產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工程師|江西賽特新能源科技有限公司
2年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-09-29 / 面議
崗位職責(zé):工作經(jīng)驗(yàn):2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉圓柱鋰離子電池開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì),有大型鋰電企業(yè)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先1、負(fù)責(zé)圓柱新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)及制定方案計(jì)劃并實(shí)施2、負(fù)責(zé)圓柱新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)與改良方案制定、實(shí)施、降低產(chǎn)品成
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電氣研發(fā)(鋰電行業(yè))|安徽國(guó)慧智能科技有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2022-09-16 / ¥15833-30000
職位介紹1、負(fù)責(zé)獲取動(dòng)力電池電芯生產(chǎn)設(shè)備項(xiàng)目方案和項(xiàng)目數(shù)據(jù)信息,明確設(shè)計(jì)要求2、負(fù)責(zé)設(shè)備編程、調(diào)試、試產(chǎn)、終驗(yàn)收3、負(fù)責(zé)各種PLC標(biāo)準(zhǔn)化平臺(tái)的維護(hù)4、負(fù)責(zé)調(diào)試記錄及技術(shù)文檔編寫(xiě)5、負(fù)責(zé)自動(dòng)化線線體pl
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研發(fā)部經(jīng)理|江西九鼎動(dòng)力新能源科技有限公司
5年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-08-23 / ¥15000-20000
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌電芯研發(fā)工作開(kāi)展;2、規(guī)劃電芯研發(fā)項(xiàng)目方向,統(tǒng)籌電芯新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)(電化學(xué)體系設(shè)計(jì)及電芯型號(hào)開(kāi)發(fā);3、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)電池電芯的技術(shù)革新、新產(chǎn)品導(dǎo)入、電芯前沿技術(shù)、平臺(tái)的研發(fā)工作;4、
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產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工程師|江西省大眾特新能源有限公司
1年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-08-06 / 面議
崗位職責(zé):經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰σ螅?、電化學(xué)、材料學(xué)專(zhuān)業(yè),熟悉18650電池前、中、后三段制造生產(chǎn)工藝2、有2年以上鋰電行業(yè)工藝改善、研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、能獨(dú)立完成生產(chǎn)過(guò)程中遇到的問(wèn)題或工藝上的改進(jìn)與獨(dú)立的
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研發(fā)部經(jīng)理|江西九鼎動(dòng)力新能源科技有限公司
5年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-08-06 / ¥15000-25000
崗位職責(zé):崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌電芯研發(fā)工作開(kāi)展;2、規(guī)劃電芯研發(fā)項(xiàng)目方向,統(tǒng)籌電芯新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)(電化學(xué)體系設(shè)計(jì)及電芯型號(hào)開(kāi)發(fā);3、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)電池電芯的技術(shù)革新、新產(chǎn)品導(dǎo)入、電芯前沿技術(shù)、平臺(tái)的研發(fā)
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急聘產(chǎn)品研發(fā)部長(zhǎng)|仁和藥業(yè)股份有限公司
1年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-07-21 / ¥13000-15000
工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司接到的食品和保健食品業(yè)務(wù)的產(chǎn)品小試及中試;2、負(fù)責(zé)制定新產(chǎn)品研發(fā)推進(jìn)表,并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)審定;3、負(fù)責(zé)對(duì)已生產(chǎn)的產(chǎn)品工藝優(yōu)化、攻關(guān),數(shù)據(jù)收集分析,提交報(bào)告。任職要求:1、***大專(zhuān)及
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工藝開(kāi)發(fā)工程師(測(cè)試)|武漢弛旭眾富網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2022-07-19 / ¥17500-35000
1.負(fù)責(zé)電池測(cè)試段工藝的創(chuàng)新改進(jìn),滿足效率提升、成本降低的需求測(cè)試段包括以下工序內(nèi)容;電解液注入、電芯烘烤、氦氣氣密性檢測(cè)、高溫存儲(chǔ)、電芯測(cè)試注意:電池測(cè)試段非材料測(cè)試2.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)新工藝滿足新產(chǎn)品設(shè)計(jì)
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材料研發(fā)博士|合肥國(guó)軒高科動(dòng)力能源有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2022-07-17 / ¥30000-60000
材料研究院招聘碳酸鋰研發(fā)博士職責(zé)描述:碳酸鋰方向研發(fā)如鉀銣銫高值化利用工作。任職要求:1.專(zhuān)業(yè)方向:高分子材料、冶金、化學(xué)工程與工藝、制造工藝、材料學(xué)等;2.學(xué)歷要求:博士學(xué)歷;3.崗位條件:有云母提..
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研發(fā)實(shí)驗(yàn)員|江西迪賽諾制藥有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2022-07-14 / ¥6000-12000
1、工作職責(zé)(1)負(fù)責(zé)化學(xué)反應(yīng)的基本操作,并判斷和分析反應(yīng)結(jié)果。(2)負(fù)責(zé)檢索和整理文獻(xiàn),完成實(shí)驗(yàn)方案的制定。(3)負(fù)責(zé)解決實(shí)驗(yàn)過(guò)程中出現(xiàn)的部分問(wèn)題。(4)負(fù)責(zé)完成實(shí)驗(yàn)記錄及實(shí)驗(yàn)室的安全和衛(wèi)生工作。2
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食品//飲品研發(fā)|四川省廣德成食品有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2022-07-13 / ¥4000-8000
1.協(xié)助研發(fā)主管負(fù)責(zé)完成總經(jīng)理下達(dá)的任務(wù);2.負(fù)責(zé)根據(jù)市場(chǎng)需求和客戶(hù)的要求進(jìn)行產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作;3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)實(shí)驗(yàn)記錄的填制和整理;4.負(fù)責(zé)協(xié)助業(yè)務(wù)部完成客戶(hù)需樣的試制,并協(xié)助處理客戶(hù)抱怨的技術(shù)問(wèn)題;5
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Java中級(jí)開(kāi)發(fā)工程師|江西貝爾曼信息技術(shù)有限責(zé)任公司
2年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-07-11 / ¥7000-10000
1.計(jì)算機(jī)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷;(工作地點(diǎn):宜春)實(shí)際開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)2年以上;3.具有扎實(shí)的java基礎(chǔ),對(duì)java模式有一定的理解,熟練應(yīng)用J2EE常用框架,包括SpringBoot、my
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茶飲研發(fā)師|南昌悅心餐飲管理有限公司
5年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-07-11 / ¥8000-10000
奶茶研發(fā)師有奶茶新品研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)!?。。ㄈ曜笥遥?、調(diào)制各奶茶,為市場(chǎng)流行趨勢(shì)提供便捷和優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品;2、執(zhí)行公司的產(chǎn)品研發(fā)計(jì)劃和流程,包括原材料處理、調(diào)理工藝和存儲(chǔ)等;3、熟悉飲品原材料的特性和使用
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電芯開(kāi)發(fā)工程師-研發(fā)崗位|武漢弛旭眾富網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2022-07-09 / ¥15833-27500
職位描述崗位職責(zé):1、客戶(hù)溝通,客戶(hù)需求分析,并將需求分解到電芯技術(shù)指標(biāo),同時(shí)對(duì)接客戶(hù)支持工作;2、根據(jù)電芯的技術(shù)指標(biāo)需求,負(fù)責(zé)電芯的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)工作,電芯生產(chǎn)的跟進(jìn),異常處理和產(chǎn)品交付;3、承擔(dān)研發(fā)團(tuán)隊(duì)
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電機(jī)研發(fā)部長(zhǎng)|江西特種電機(jī)股份有限公司
5年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-07-07 / ¥12000-20000
工作職責(zé):1、新產(chǎn)品項(xiàng)目方案設(shè)計(jì);2、了解行業(yè)產(chǎn)品方向,提供產(chǎn)品預(yù)研建議;3、重要客戶(hù)進(jìn)行技術(shù)交流,了解客戶(hù)的技術(shù)需求,并提供技術(shù)支持;4、指導(dǎo)下屬設(shè)計(jì)員一般客戶(hù)的技術(shù)交流,了解客戶(hù)的技術(shù)需求,并提供
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工藝開(kāi)發(fā)工程師-研發(fā)崗位|武漢弛旭眾富網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2022-07-06 / ¥15833-27500
職位描述崗位職責(zé):1、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)裝配、卷繞工序新工藝的開(kāi)發(fā)及改善;卷繞:卷對(duì)卷生產(chǎn)工藝優(yōu)化裝配:自動(dòng)化裝配線工藝優(yōu)化激光焊接:激光焊接工藝優(yōu)化工藝整合:整線工藝優(yōu)化2.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)新工藝滿足新產(chǎn)品設(shè)計(jì)的需求
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Java中級(jí)開(kāi)發(fā)工程師|宜春宜聯(lián)打印設(shè)備有限公司
3年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-07-01 / ¥6000-10000
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司Javaweb應(yīng)用軟件的開(kāi)發(fā);2、按照項(xiàng)目需求與進(jìn)度要求,完成編碼、單元測(cè)試工作;3、參與需求文檔、技術(shù)文檔編寫(xiě)工作;4、按公司要求完成其他工作。任職要求:1、2-3年以上開(kāi)發(fā)工
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